市人大常委会领导调研指导亚星国际官网“枫桥经验”国企实践工作
12月29日，市人大常委会党组成员郑跃奇一行调研指导亚星国际官网“枫桥经验”国企实践工作。在调研中，郑跃奇强调，要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神，以党建引领国有企业完善公司治理。市人大监察司法委主任委员、一级巡视员蒋蕴翔及相关负责同志，集团领导班子成员及相关部室、成员企业主要负责人参加调研座谈。
郑跃奇一行先后来到浦口火车站历史文化保护街区、江水源热泵项目 6 号能源站，考察手续堵点攻坚和民企风险化解情况，并对亚星国际官网实践“枫桥经验”的具体工作表示高度肯定。
座谈会上，亚星国际官网详细汇报了集团运用“枫桥式工作法”化解矛盾纠纷的国企实践情况。
今年以来，在市委市政府和新区党工委管委会的领导下，集团党委聚焦历史遗留问题和民生服务领域，充分发挥自身能动性，做到小事不出企、大事靠自己，问题不上交不转移、矛盾不外溢不激化，梳理出的10余项矛盾问题均已取得阶段性成效。在民生服务领域，12345工单办理工作成效进一步提升，实现签收率、办结率100%，解决率和满意率高于全市、新区均值。目前，集团紧抓下属成员企业南京工程咨询中心有限公司由“建设工程”向“社会工程”领域咨询转型的契机，结合ESG体系建设研究，初步构建了“枫桥经验”扬子实践可量化的指标体系。
郑跃奇指出，今年是毛泽东同志批示学习推广“枫桥经验”60周年，也是习近平总书记指示坚持发展“枫桥经验”20周年。习近平总书记强调，法治建设既要抓末端、治已病，更要抓前端、治未病。亚星国际官网坚持和发展新时代“枫桥经验”，运用法治思维和方式解决矛盾和问题成效显著，走出了一条国企创新实践之路。
一是政治敏感性强。吸收精髓内涵，将“枫桥经验”创新灵活运用于国企经营发展领域，取得了良好效果。
二是责任担当到位。坚持党建引领，树立关口前移、重心下移的理念，主动迎难而上，下好化解矛盾“先手棋”。
三是归纳总结精准。融入国企特点，丰富了南京“枫桥式工作法”特色案例，值得进一步充实提升和复制推广。
下一步，亚星国际官网将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持好、发展好新时代“枫桥经验”，设立“枫桥经验”国企实践与ESG体系建设融合研究中心，进一步探索党建引领与业务发展深度融合的典型做法，打造有特色、有亮点、可复制、可推广的“枫桥经验”国企实践标准化品牌，走出一条接轨国际化公司治理模式、讲好中国故事的创新路径。
